Je bent verantwoordelijk voor de goede werking van de afstudeerrichting Juweelontwerp en Edelsmeedkunst in de brede betekenis van het woord en maakt deel uit van het Opleidingsbureau en Departementaal bureau waarin je de stem van deze afstudeerrichting vertegenwoordigt. Je ziet opportuniteiten en kan planmatig werken. Je werkt nauw samen met het Departements- en Opleidingshoofd. Je opdracht is onderverdeelt in 30% taken als Coördinator Juweelontwerp en Edelsmeedkunst en een 20% onderwijsopdracht en onderwijs gerelateerde opdracht binnen de afstudeerrichting.

• Je ben als coördinator de voorzitter van de stuurgroep die het sturende en inhoudelijke orgaan is van de afstudeerrichting. Collectief en kritisch worden inhoud en visie vorm gegeven via dit beleidsorgaan.
• Je behartigt administratieve taken m.b.t. Juweelontwerp en Edelsmeedkunst.
• Je vertegenwoordigt de stem van de stuurgroep naar de verschillende beleidsniveaus.
• Je weet medewerkers en studenten te motiveren om samen te werken.
• Je onderhoudt je (inter)nationale relaties met externe contacten en bouwt deze verder uit.
• Je neemt deel aan overleg in diverse werkgroepen.
• Je verstrekt informatie aan kandidaat-studenten op de voorziene infomomenten.
• Je bent actief betrokken bij het onderwijs als lesgever o.a. binnen het Engelstalig masterproject Jewellery Design, gold- en silversmiting.
• Je gaat het discours met de studenten aan en neemt hier een verbindende rol op tussen de studenten en het inhoudelijke programma.

Je draagt in team bij tot

• De realisatie van de specifieke doelstellingen van de opleiding en de hogeschool.
• Het ontwikkelen en implementeren van een gerichte visie op de afstudeerrichting gebaseerd op de vier pijlers die het unieke karakter vormen van de opleiding: sieraden, objecten, accessoires en het digitale.  
• Het ontwikkelen en implementeren van een gerichte internationale (internationale master en netwerk), benchmarking en eventueel na overleg goedgekeurde curriculumwijzigingen.
• Het bewaken van de kwaliteit (kwaliteitsplan, werkveldcommissies).
• Deelname aan overleg (Departementaal bureau, Opleidingsbureau).
• De werking van de afstudeerrichting en de bijhorende ateliers (introductiedagen, gastsprekers, juryleden).
• Het verder bouwen aan het academische karakter van de afstudeerrichting.

Je dient over een competentiegerichte onderwijsvisie te beschikken die aansluit bij de bestaande visie en engagement en je zal mee instaan voor de continue verbetering van het onderwijs. De visie en missie van PXL-MAD School of Arts vind je terug op onze website: https://www.pxl-mad.be

Wat zijn extra troeven?

• Je hebt kennis van het werkveld van Juweelontwerp en Edelsmeedkunst (bijvoorbeeld via een eigen praktijk, tentoonstellingen, leiding over artistieke/creatieve projecten, publicaties, curator-opdrachten...).
• Je beschikt over een internationaal netwerk en/ervaring (aantoonbaar via publicaties, deelname aan symposia, tentoonstellingen, vakbeurzen...).
• Je kan actief participeren in de atelierwerking.
• Je hebt een brede interesse in kunst, design en crafts.
• Je kan vlot werken met courante ICT-toepassingen als word, excel, outlook maar ook e-portfolio, blackboard, Bamaflex…, of bent bereid hierin bij te scholen.
• Sterke pedagogische en didactische kwaliteiten en of onderwijservaring in het hoger onderwijs strekken tot de aanbeveling. Hierdoor ben je vertrouwd met de principes van projectonderwijs, competentie- en talentgericht onderwijs.
• Je bent een teamplayer maar kan evenzeer zelfstandig functioneren.
• Je bent analytisch en resultaatgericht: je ziet opportuniteiten en kan hier efficiënt op inspelen i.f.v. het doel en de werking van jouw opleiding.

Wat zijn jouw talenten?

• De passie voor jouw vakgebied helder en gestructureerd kunnen overbrengen aan studenten.
• Je wil impact hebben en legt de lat hoog voor jezelf.
• Empathie in het begeleiden en coachen van studenten in hun leer- en groeiproces.
• Je wordt enthousiast van evoluties, trends en innovaties in jouw vakgebied en je pakt de dingen graag ‘out of the box’ aan.
• Glas-is-halfvol en walk-the-talk mentaliteit.
• Vlot kunnen werken met digitale tools.
• Zelfstandig én in team kunnen werken.

Dan bezit jij de “X-factor” en nodigen wij jou graag uit om te solliciteren.

• Je beschikt over minimaal een master diploma (of hiermee gelijkgesteld) bij voorkeur in de beeldende kunsten.
• Je kan een performant portfolio voorleggen van minimum 5 jaar werkervaring.
• Je hebt ervaring met leidinggeven of minstens met het aansturen van een team.
• Je voldoet aan de taalvereisten. Je hebt een zeer goede kennis van de Engelse taal (minstens niveau B1 attest dat u kan voorleggen). 

Waar kom jij terecht?

Wil jij deel uitmaken van een inspirerende en innovatieve community in de wereld van kunst, media en design? PXL-MAD School of Arts, een van de negen departementen van Hogeschool PXL, zoekt gepassioneerde medewerkers die onze studenten willen begeleiden en uitdagen om hun creatieve grenzen te verleggen. Onze academische opleidingen in Grafisch Ontwerp, Vrije Kunsten, Juweelontwerp en Edelsmeedkunst staan bekend om hun focus op onderzoek, experiment en innovatie. Daarnaast bieden we ook een Educatieve Master in de audiovisuele en beeldende kunsten.

Op onze campus, gelegen in het hart van Hasselt en goed bereikbaar vanuit steden als Brussel, Leuven, Maastricht, Aken en Luik, vind je moderne ateliers en geavanceerde faciliteiten waar zowel studenten als medewerkers kunnen groeien. Bij PXL-MAD zetten we in op het stimuleren van beeldend denken en communiceren, reflectie en het gebruik van nieuwe technologieën. We richten ons op een onderzoekende en artistieke benadering, waarbij maatschappelijke relevantie en creatieve autonomie centraal staan.

Je begeleidt onze studenten op academisch niveau en helpt hen om zich te ontwikkelen tot professionele en creatieve denkers die klaar zijn om de wereld te transformeren. Onze studenten worden opgeleid om stevig te staan in een multidisciplinair werkveld en flexibel in te spelen op veranderende maatschappelijke omstandigheden. Je maakt deel uit van een gerenommeerd netwerk van professionals en onderzoekers, zowel nationaal als internationaal, en draagt bij aan een cultuur waarin openheid naar andere kunstgebieden en samenwerking met diverse stakeholders wordt aangemoedigd.

Bij PXL-MAD krijg je de kans om het echt het verschil te maken in een dynamische en creatieve omgeving die diversiteit, duurzaamheid en innovatie omarmt.                                                                                                                                                             

Aanstelling

De statutaire aanstelling kan gebeuren vanaf 09/02/2026 en loopt tem academiejaar 2025-2026. Heraanstelling en uitbreiding zijn mogelijk.

*Voor meer info over de regelgeving van de gastdocent. (Hogeschool PXL SES)

Salarisschaal

De inschaling gebeurt op basis van de bijzondere salarisschaal 512 voor artistiek docent.

Voor meer informatie: Salarisschalen onderwijzend personeel hogescholen (onderwijs.vlaanderen.be)

Je vindt het bruto geïndexeerd maandsalaris in de kolom 'maandsalaris'. Een bruto-netto loonberekening kan je via deze link maken.

Naast anciënniteit in de openbare sector kan ook relevante beroepservaring in de private sector of als zelfstandige worden toegekend, conform de Codex Hoger Onderwijs. De maximum toegekende anciënniteit voor deze functie bedraagt 5 jaar, tenzij de automatisch toegekende beroepservaring deze termijn overschrijdt. Deze nuttige beroepservaring kan worden toegekend mits het voorleggen van de noodzakelijke bewijsstukken en onderzoek van het volledige dossier. De anciënniteitsbepalingen en aanstellingsmodaliteiten voor interne kandidaten zoals eerder verworven, blijven behouden.

Bijkomende voordelen

• Een boeiende en uitdagende functie in een innovatieve en multidisciplinaire omgeving met ruimte voor het opnemen van verantwoordelijkheden en oog voor het verder ontwikkelen van jouw talenten.
• Uitgebreide vormingsmogelijkheden o.a. via SyntraPXL en PXL-NeXT.
• Mogelijkheid tot het opdoen van internationale ervaringen.
• Diverse netwerkmomenten met het werkveld.
• 100 % terugbetaling van het woon-werkverkeer met het openbaar vervoer & fietsvergoeding.
• Maandelijkse connectievergoeding.
• Een cambio huurwagen voor dienstverplaatsingen.
• Interessante voorwaarden in onze door Gault&Millau bekroonde catering.
• Een aantrekkelijke vakantieregeling.
• Een hospitalisatieverzekering aan een voordelig tarief.
• Tal van andere personeelsvoordelen aangeboden via Benefits@work en de lerarenkaart. 

Ten laatste op 07/01/2026 bezorg je ons via onze elektronische sollicitatietool (https://ses.pxl.be) jouw cv, diploma(’s),taalattest Engels B1,motivatiebrief.

Je kan rekenen op een discrete behandeling van jouw sollicitatie.  

Selectieprocedure

• Preselectie zal gebeuren op basis van CV, motivatiebrief, diploma(‘s) en het nodige taalattest. U zal bij een positief antwoord na de preselectie de kans krijgen om uw porfolio in te dienen op basis van een door Hogeschool PXL bepaald format hetgeen u zal wordt gemaild.
• Kandidaten die op basis van CV, motivatiebrief en porfolio geselecteerd zijn voor deelname aan het selectieproces, worden uitgenodigd voor een selectiegesprek op 22/01/2026.
• Je voldoet bij indiensttreding aan de algemene toelatingsvoorwaarden zoals bepaald in de Codex Hoger Onderwijs.
• Indien je over een buitenlands diploma beschikt dient mogelijks een gelijkwaardigheidsattest van NARIC toegevoegd te worden. Voor meer info: www.naric.be.
• Via deze vacature leggen we ook een Talentenpool aan.

Dirk Reynders

• Departementshoofd PXL-MAD School of Arts
• E-mail : dirk.reynders@pxl.be