Profiel
De visie van de hogeschool is gebaseerd op het X-factor model van excellente professionals en excellente professionele organisaties. De X-factor is hierbij gebaseerd op 4 statements en het kompas dat ons allen gidst. Het opleidingshoofd is voor de opleiding de verpersoonlijking van deze X-factor:
- het opleidingshoofd heeft passie en empathie (empassie):
o leert door een groot inlevingsvermogen collega’s, medewerkers en externen kennen, respecteren en helpen;
o inspireert anderen en neemt verantwoordelijkheid op;
o kan leiding geven en bouwt samen met een dynamisch team aan de groei van de opleiding;
o handelt integer en deontologisch correct.
- het opleidingshoofd is ondernemend en innovatief
o werkt projectmatig en systematisch, maar durft ook buiten de lijnen kleuren om kansen op te zoeken;
o combineert durf met creativiteit;
o neemt initiatief, probeert de zaken soms op een andere manier aan te pakken, durft out-of-the-box te denken en moedigt hiertoe aan;
o neemt, vanuit een sterke ‘ken-doe’-mentaliteit, doordachte beslissingen en berekende risico’s.
- het opleidingshoofd werkt (internationaal) samen
o kan door samen te werken grenzen verleggen en doorbreken;
o zet in op een sterke verwevenheid van onderwijs, onderzoek (en beoefening van de kunsten) om in co-creatie studenten en medewerkers te laten groeien.
- het opleidingshoofd is disciplinair en multidisciplinair
o kent de verschillende inhoudelijke domeinen van de opleidingen van de cluster goed en is in staat ze te verbinden;
o kan hierdoor goed samenwerken met andere professionals en met andere disciplines;
o is vertrouwd met diverse didactische werkvormen en volgt de ontwikkelingen in het onderwijs aandachtig op.
Daarenboven handelt het opleidingshoofd op een duurzame manier en draagt daarbij de Sustainable Development Goals hoog in het vaandel.
Toelatingsvoorwaarden
- Je beschikt over een master- of bachelordiploma (of hiermee gelijkgesteld) met minstens 5 jaar relevante beroepservaring en/of domeindeskundigheid.
- Je kan de rol van leider, manager en coach opnemen en samen met een team de visie voor de opleidingscluster verder vormgeven;
- Je bezit vakinhoudelijke expertise m.b.t. één of meerdere domeinen van de opleidingen uit de cluster waarin je het mandaat opneemt;
- Je kan vlot werken met diverse IT-toepassingen;
- Actuele kennis van en inbedding in het beroepsspecifieke netwerk is een must;
- Je beschikt uit ervaring of studie over goede pedagogische en didactische kwaliteiten;
- Je hebt inzicht in hoger onderwijs;
- Je bent sterk communicatief, taalvaardig en hebt een vlotte pen.
Contactinformatie
Informatie betreffende vacature
Filip Giraldo
Departementshoofd PXL-People & Society
T 0477 78 87 54
E-mail : filip.giraldo@pxl.be
Informatie betreffende selectieprocedure
Geert Masuy
E-mail: geert.masuy@pxl.be
Te noteren
Datum kandidaatstelling:
25/10/2024
Datum interview:
4 of 5 november
Indiensttreding:
Na afloop van de selectieprocedure